HÅLLBARHET

Grunden för vårt hållbarhetsarbete finns i FN:s globala mål. Det handlar inte enbart om det sjätte målet, Rent vatten och sanitet för alla, som ju är Callidus själva affärsidé. De flesta av målen beaktas i vårt arbete för ekologisk, social och ekonomisk hållbarhet.

1. EKOLOGISK HÅLLBARHET
Att Callidus jobbar med att rena vatten innebär att ekologisk hållbarhet både är en förutsättning och ett mål för vår verksamhet. Där det finns rent vatten, finns liv och framtid.

De miljömässigt goda valen genomsyrar hela vår verksamhet. Ett par exempel på det är våra långsiktiga serviceavtal och Callidus unika 36-årsgaranti på vattenfilter med individuell serviceplan.
Vi använder oss av material och produkter med lång livstid, sådana som tål att slitas på, kan underhållas och repareras och som inte går sönder strax efter att de har tagits i bruk. Detta är en viktig del i den cirkulära ekonomi Callidus har som målsättning.

2. SOCIAL HÅLLBARHET
Som företag är vi medvetna om vår påverkan på samhället. Vi gör våra val med hänsyn till de effekter de har på samhället i stort och på enskilda människor, vare sig det är kunder, affärspartners eller anställda. I arbetet med privatkunder, föreningar och små och stora företag över hela landet ser vi till att vara en trygg och tydlig partner. Detsamma gäller i samarbetet med våra över 500 återförsäljare och andra affärspartners. Vi arbetar för långsiktiga relationer.

Att ta väl hand om sin personal bidrar också till den sociala hållbarheten. Callidus ger goda utvecklingsmöjligheter för sina tekniker, vattenreningskonsulenter och övriga anställda på både ett yrkesmässigt och personligt plan, bland annat genom samarbete med FSK Academy.

Vi på Callidus vill att alla medarbetare ska få förutsättningarna att växa tillsammans med företaget. Vi har inlett en process där samtliga medarbetare varit delaktiga i framtagandet av normer för beteende, vilket är grunden för ett bra företagsklimat. Detta arbete görs i samarbete med Team & Ledarutveckling vars specialitet är just att stötta företag och arbetsgrupper som vill förbättra sitt ledarskap, laganda och motivation genom att skapa goda företagskulturer. 

Vi satsar också på löpande friskvårdskontroller och hälsofrämjande aktiviteter i samarbete med Activitus, bland annat genom Callidus Cycling Team samt individuell träning.

Vill du veta mer om hur det är att arbeta på Callidus, slå oss en signal på 031-99 77 00 så berättar vi mer!

3. EKONOMISK HÅLLBARHET
Ett sunt och stabilt företag överlever konjunkturförändringar och kan anpassa sig till en snabb och inte alltid förutsägbar samhällsutveckling och omvärld. Callidus har funnits på marknaden i 75 år och tänker fortsätta verka och  utvecklas minst lika länge till.

Med ekonomin i balans får våra medarbetare tid och utrymme att arbeta aktivt med de övriga hållbarhetsmålen. Därför är det viktigt för Callidus att ha en solid ekonomi och arbeta för en god ekonomisk tillväxt – utan att äventyra miljön och den sociala hållbarheten.